Finiquito, indemnización y paro: qué es cada cosa
Al quedarte sin empleo recibes varios conceptos que se confunden con facilidad. Son tres cosas distintas que paga alguien distinto.
El finiquito
Es la liquidación que te paga la empresa al terminar el contrato. Incluye el salario pendiente, las vacaciones no disfrutadas y la parte proporcional de las pagas extra. No depende de la causa de la baja: todo el mundo tiene derecho a él.
La indemnización
Solo existe en ciertos casos, como el despido improcedente, el despido objetivo o la finalización de algunos contratos temporales. La paga la empresa y su cuantía depende de tu antigüedad y salario. No sustituye al paro ni lo reduce.
La prestación por desempleo
La paga el SEPE, no la empresa, y depende de lo que hayas cotizado. Se pide aparte, en el plazo de 15 días hábiles. Puedes cobrar finiquito, indemnización y paro a la vez, porque cada uno tiene un origen distinto.
Un detalle importante
Si firmas el finiquito, comprueba que no renuncias a reclamar. Una cosa es firmar el recibí de la cantidad y otra renunciar a acciones legales. En caso de duda, consulta con un sindicato o un abogado laboralista.
Consulta también cómo solicitar el paro paso a paso.
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